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五四青年節(jié)來(lái)臨之際，4月29日，襄陽(yáng)重材公司組織召開(kāi)“弘揚(yáng)五四精神，關(guān)注青年成長(zhǎng)”青年員工座談會(huì)。公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理鄧勇，副總經(jīng)理鄭松順參加會(huì)議，公司20多名青年員工代表參加座談會(huì)。

座談會(huì)上，青年員工代表們踴躍發(fā)言，暢談心聲，結(jié)合自身工作談體會(huì)、講經(jīng)歷、聊成長(zhǎng)，為人才培養(yǎng)和公司發(fā)展積極建言獻(xiàn)策。

鄧勇在聽(tīng)取青年代表發(fā)言后，對(duì)各位青年員工在各自崗位上發(fā)揮的作用和有朝氣、講奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌給予了充分肯定。他殷切表示青年人要堅(jiān)定愛(ài)國(guó)情懷，把愛(ài)國(guó)報(bào)國(guó)的熱血斗志融入到企業(yè)發(fā)展進(jìn)程，與企業(yè)共享發(fā)展成果。

會(huì)上，鄧勇向公司廣大青年員工提出了希望：一是提高思維能力，舉一反三，善于思考，通過(guò)學(xué)習(xí)能力的提升強(qiáng)化系統(tǒng)思維；二是立足自身崗位，輸出崗位價(jià)值；三是端正工作態(tài)度，敢于自我剖析；四是利用好公司搭建的平臺(tái)，如最佳實(shí)踐者活動(dòng)、三崗活動(dòng)等輸出成果，提升專業(yè)化水平，培育工匠精神.

座談會(huì)后，與會(huì)人員還通過(guò)視頻，參加了由韶鋼團(tuán)委等單位舉辦的紀(jì)念“五四 ”運(yùn)動(dòng)100周年“悅讀閱青春、建功新韶鋼”讀書(shū)故事會(huì)。